CURA ORIS

‘Zorg voor de mond daar staat ‘Cura Oris’ letterlijk voor. Met die filosofie werken u en ik aan het behoud en herstel van uw natuurlijke tanden en kiezen en een gezonde mond.’

Strategie

Met onze vriendelijke benadering streven wij naar het voorkomen en wegnemen van angst en zorgen. We bespreken de beste oplossingen met onze cliënt en leveren maatwerk door creatief te kijken naar het budget en de verschillende mogelijkheden. Kennis vergaren, bewustwording, motiveren en therapietrouw biedt daartoe bij uitstek een goede ondersteuning. Met deze handvatten kunnen wij samen werken aan een gezonde mond. Motivatie is hierin essentieel. Deze benadering past geheel binnen de kaders en ethiek van Cura Oris Mondzorg.

Motivatie

Intrinsiek en excentriek

Motivatie is dynamisch. Dat houdt in dat het continu verandert door verschillende factoren als gedrag, stemming, levensfase, doelen enzovoorts. Bij motivatie wordt ook onderscheid gemaakt in extrinsieke motivatie en intrinsieke motivatie. Wilt u zelf veranderen of wilt uw omgeving dat? Als de motivatie vanuit uzelf komt heet dat intrinsieke motivatie. Intrinsieke motivatie is een belangrijke voorspeller van toekomstig (lange termijn) gedrag. Hoe meer intrinsieke motivatie, hoe beter iemand zijn gedrag kan veranderen. Helaas is intrinsieke motivatie niet alleen dat iemand zegt dat hij iets graag wil. Weten wat er voor nodig is en het begrijpen van die processen is essentieel voor gedragsverandering.

Wat is motivational interviewing?

Motivational Interview, oftewel motiverende gespreksvoering is een evidenced based methodiek die u inzicht en handvatten geeft om de motivatie van mensen te vergroten en meer resultaten te boeken bij gedragsverandering. De methodiek is breed toepasbaar ook als het om uw mondgezondheid gaat. Binnen Motivational Interviewing ligt de focus op het versterken van de intrinsieke motivatie. Door het zoeken naar intrinsieke beweegredenen vinden we samen een passende manier om de alledaagse zelfzorg uit te voeren voor een betere (mond)gezondheid. Deze methode bestaat uit fases die doorlopen kunnen worden met uitzicht op een betere levenskwaliteit. Dat betaalt zich weer terug in een gelukkig leven.

Wat is uw invloed?

Motivatie voor verandering is niet statisch, maar dynamisch. Met andere woorden; motivatie kan groeien of afnemen. Inmiddels weten we dat de gespreksvaardigheden van de professional ook meespelen. Als professionals veel adviezen geven, heeft dit vaak een negatieve invloed op de motivatie van de ander. Wat kunt u wel doen om de motivatie te laten groeien? En wat moet u vooral niet doen? Bij Cura Oris werken wij daar samen aan. Neem vandaag nog contact op met ons en de mondzorg professional (tandarts/(geregistreerd-)mondhygiënist) werkt samen met u aan een betere en duurzame (mond)gezondheid.